Simulateur SASU 2026 : calculer son revenu net
Simulez votre rémunération de président SASU : salaire net, dividendes, flat tax 31,4 %, cotisations assimilé salarié. Exemples chiffrés + outil gratuit.
Définition, fonctionnement, fiscalité et stratégie de rémunération du président
La SASU est la forme juridique préférée des entrepreneurs individuels en France. Au-delà de la création, son fonctionnement quotidien — régime social du président, fiscalité des dividendes, obligations comptables — mérite d’être compris en détail.
Articles
Simulez votre rémunération de président SASU : salaire net, dividendes, flat tax 31,4 %, cotisations assimilé salarié. Exemples chiffrés + outil gratuit.
Compte pro en ligne SASU : obligation légale, dépôt du capital, comparatif Qonto/Shine/Blank et critères de choix pour bien démarrer en 2026.
SASU ou micro-entreprise pour un freelance ? Statut assimilé salarié, dividendes sans charges, déduction de frais réels. Guide par une experte 2026.
Quel capital social fixer pour votre SASU ? Minimum légal, montant recommandé selon votre activité, libération 50%, apports en nature, commissaire. Guide complet 2026.
La SASU peut opter pour l'impôt sur le revenu sous 5 conditions cumulatives, pour 5 exercices max. Quand c'est utile, comment opter, et les pièges à éviter.
Quelle est la signification de SASU ? Découvrez la définition, les avantages et les inconvénients de ce statut pour lancer votre projet. Notre guide complet vous aide à choisir.
Passez d'EURL à SASU étape par étape : PV de décision, modification des statuts, formalités INPI. Coûts réels, délais et impact sur votre protection sociale.
La SASU — Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle — est une SAS constituée avec un actionnaire unique. Elle dispose de la pleine personnalité morale et peut exercer toute activité civile ou commerciale.
Le fonctionnement est régi par les statuts, rédigés librement. Les décisions sont prises par l'actionnaire unique sous forme de « décisions de l'associé unique », consignées dans un registre. La SASU est dirigée par un président, qui peut être l'actionnaire unique ou un tiers.
Le président est assimilé salarié : régime général de la Sécurité sociale, couverture maladie-maternité, invalidité-décès, retraite de base CNAV, complémentaire AGIRC-ARRCO. Les cotisations représentent environ 65 à 80 % du brut.
Point crucial : en l'absence de rémunération, le président ne paie aucune cotisation et ne valide aucun trimestre de retraite. Différence fondamentale avec le gérant TNS qui paie des cotisations minimales même sans rémunération.
L'optimisation repose sur l'arbitrage entre salaire (déductible, ouvre des droits sociaux, mais charges élevées) et dividendes (flat tax 30 % sans cotisations sociales).
En pratique, la stratégie optimale consiste souvent à se verser un salaire suffisant pour valider 4 trimestres de retraite, puis à distribuer le reste en dividendes. Ce mix permet de bénéficier d'une couverture sociale tout en optimisant la charge fiscale et sociale globale.
FAQ
Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle. C'est une SAS avec un seul actionnaire.
Il est « assimilé salarié » pour la protection sociale, mais il n'a pas de contrat de travail. Pas d'assurance chômage sauf souscription volontaire.
Avantages : responsabilité limitée, régime social protecteur, dividendes sans cotisations, souplesse statutaire. Inconvénients : cotisations élevées sur rémunération, comptabilité complète obligatoire.
Prenez rendez-vous gratuitement avec Sandrine. Un premier échange sans engagement pour analyser votre situation et définir la meilleure stratégie pour votre entreprise.